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第148章 不准勾引人类男子(2 / 2)


还好,这领地是自己的,老子说了算。

艾琳一身疲惫的回到了住处,今日一天,她都在招募传送阵那边度过,看到了传送过来的矮人族和蓝灵族,更看到了职业繁多的人类,也让她见识到了人类高效的工作效率。

她将这些都牢牢的记在了本子上,唯恐自己疏漏了一些关键细节。

很快,她便联系上了精灵女皇,将这两天的所有事情都汇报了过去,甚至还照着本子,念起了自己记录下来的那些繁杂的事情细节。

月恩对别的不感兴趣,唯独人类领地的各项指数,是她迫切想知道的事情。

当人类领地的指数从艾琳的嘴中说出来的时候,她却颤抖的声音,不可自信的问着:“多少?多少?你看错了吧?怎么会差这么多?“

“母亲大人,我绝对没有看错,你不信的话,可以去问问安妮,她也在场的。虽然,我也不想承认这是真的,希望这是一场梦,可是,它是真实存在的啊!“

月恩只觉一阵天旋地转,好悬栽倒在地上,强行稳住了心绪,“怎么可能的?为什么差距会这么大?我的领地连人家的零头都不够!"

艾琳赶紧安慰母亲:“母亲大人,我想明白了,这是人才的问题,那人类领主不仅招募自己的种族,还招募矮人族和蓝灵族,而他的领地内,至少有三十几个种族的存在,我都不知道他们是干嘛的!”

“那我到底该招募哪几个种族呢?“月恩已经被打击到没有了主意,连忙向女儿取经。

“母亲大人,这次招募,不如就学人类,矮人族、蓝灵族和人类,各招募一次,我想,总不会差到哪里去。“

“好吧,明天我就进行招募,希望可以改变精灵族的现状。“

“母亲大人,还有一件事,您可得一定记住,我看那人类领主面对招募来的人,都是很热情的,就是让人能感到被重视的感觉,所以,母亲大人不妨也学一学。“

艾琳已经意识到,精灵族的自大傲慢很可能会引起别人的反感,如果这些人才们得不到重视,即便成了你的领民,也不会好好的工作,但是,母亲并未真正接触到人类,很可能无法改变原来的想法,所以,自己只能稍微的提醒一下。

月恩大感好奇,女儿难道在提醒自己,对那些人才们要放低身段,刻意的热情招待吗?

可是,这些自己如何做的来?多少万年来,自己一直都是这副样子,想装都装不了。

这还真是个难题呢!

可让别人去招待,自己不出面的话,又不礼貌,显得对人才们不够重视,这肯定是不行的。

一时间,月恩烦恼起来,这该死的人类领主,自从和他有了瓜葛,自己就没一天顺当的,这混蛋难道是自己的克星吗?

艾琳忽然看到记事本上的一处特别的标注,连忙郑重的交待母亲,“母亲大人,我看领主大人招募人类的时候,由于人类不好招募,原定的人数大多都不会满额,最后选项里,都会输入所有的女性,母亲大人也可以效仿。“

月恩大是疑惑:“为什么是所有女性呢?男性不行吗?“

“这我也不知道,反正他都是这么招募的,我们就有样学样吧!“艾琳的记事本,可记得很清楚,即便人类领主输入的招募条件,也被记录在了上面。

翌日,北茫领。

上午八点的时候,郑重首先接见了15名的政务专家。

这些人的天赋资料和过去的工作经历,都已经在昨天便以统计了出来,他也看过了,其中,最令他关注的是位叫做德尔的男子。

此人来终焉之地之前,便在某国总统府办公室任要职,十分擅长处理各种政务,其天赋则是增加政务人员工作效率,很适合作为总理事务的人选。

当政务专家展示自己能力的时候,却让郑直大开眼界。

这些专家们都被法则赋予了一个类似电脑软件的操作界面,当领主任命其职位后,所有关于任命职位的信息数据,都会生成数据库,以便任命人查阅和统计。

而政务专家又可以将这些信息整理好后,将所需要完成的工作分类别传送到各个工作人员的信息上,这无疑可以大大提高工作的效率。

郑直和大家仔细聊了工作方面的事情后,交待他们这几天只需好好的熟悉领地的情况即可,等到领地升级到文明五级后,会重新任命各部门的主管负责人。

从政务专家的天赋上可以看出,这些政务专家并不像杨丰收那样的专家,有着增产的效果,这在任命上就要好好考虑一下了。

毕竟,如杨丰收那样的天赋,更适合作为一个部门的主要负责人,而政务专家们却是能够将工作细致化、简略化,更具有提高效率的能力,也能更好的协调领地内所有事务之间的联系,让整个领地形成一个高效运作的网络。

两者各具优势,所以,只能等文明五级后再做具体的分工。

随后,郑直又接见了军事人才,这些人的天赋并不重要,所需要的只是他们的经验和他们所熟悉的军队管理方法。

这些人的出身各不相同,曾负责过的兵种也不尽相同,郑直将他们分类开来,已前负责过什么,现在依然去负责什么。

不过,由于军队的特殊性,主要的管理人员,还是要选用自己信得过的人,比如恩塔罗和陈峰等人。

郑直成立了军事参谋部、军情处和后勤部,

参谋部主要油恩塔罗、陈峰等人负责,主要完成既定作战目标的作战计划。

军情处则负责对已探明的地区所有的领区,做侦察工作,并对这些领区做出数据统筹,然后交给参谋部,为此,郑直为军情处准备了200架侦察直升机。

后勤部只是挂了牌子,具体工作要等到五级文明后才能决定。

军情处和后勤部的负责人,要从政务专家中挑选,毕竟他们手里自带办公软件,对于数据方面的工作,可是具有得天独厚的优势。


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