厨师长和员工看向总经理，艾米丽看向赵浔阳。
“都坐啊，以后在这里，我哥说的就等于我说的。”赵浔阳舀起一勺瘦肉粥，抿了抿温度，说道：“赶紧吃完赶紧说事，我还在跟人吵架呢。”
艾米丽这才带人坐下，屁股只敢挨着半边椅子。
“吵架？”杨泽一边给众人分早餐一边疑惑的问：“大早上的谁惹你了？”
“不认识的人。”赵浔阳说道：“在那个什么微博上吵的。”
“我在国内土生土长三十年，今年才注册的微博。”杨泽无奈笑笑：“你一回来就跟上时代步伐了。”
“我就是觉得新鲜而已，”赵浔阳边吃边说：“以前我没有自己的社交账号，对于八卦新闻也不感兴趣。”
“嗯，你尝尝，这油条不错，外酥里嫩，还有筋道。”杨泽往赵浔阳的碗里夹了一小截油条，对厨师长说道：“刘师傅，为我们准备了这么丰盛的早餐，劳您费心了。”
豆浆油条+皮蛋瘦肉粥=丰盛？
老板她哥这是说反话吧！
厨师长一惊，连忙放下筷子，解释道：“第一次试做，不知道您的口味，所以多准备了一些。”
“您别紧张，大家都放松。”杨泽笑了笑，说道：“不瞒你们说，像今天早上这么精致的豆浆油条，我还是第一次吃到。
我们家在黔州府有个茶厂，我经常在厂里吃食堂的，大块吃肉大碗喝酒，我觉得才痛快。
做餐饮的也是一样，首先第一要务就是要让客人吃得饱，其次才是让客人吃得好，抓住了这两样，客人自然也就吃得满意了。
毕竟大多数普通人，只有在条件允许的情况下，才会花掉半个月甚至一个月的工资，到五星级酒店吃个饭尝尝鲜。
将心比心，如果我花了800多块钱还填不饱肚子，就算不当场骂娘，过后也会骂自己打肿脸充胖子，拼着吃一个星期的泡面，来这里尝两口杂酱面…”
艾米丽和刘厨师长听得心里直打鼓：果然的吧，这男人很记仇的吧。
“民以食为天，我哥说得没错。”赵浔阳接口说道：“食材的成本占的比例并不大，给来这里用餐的客人多加一点量，还不至于让酒店倒闭。”
“是，”艾米丽说道：“今天开始我们就对这方面进行调整。”
杨泽问道：“艾总，能把你们上个月的各项报表发一份给我吗？”
他嘴上问着，手上已经把微信二维码放在桌面上。
艾米丽不敢怠慢，加了杨泽微信后把几份报表发过去。
杨泽看报表的时候，没人说话，等他看完了，早餐也已经吃完了。
还有些没动的，赵浔阳让刘厨师长带人给罗小倩他们送过去。
只留艾米丽在房间里，以备杨泽询问。
杨泽并没有多问什么，只是把艾米丽的月薪从两万调到四万，把厨师长的月薪从一万五调整到两万，其他的像客房、财务、人事、保安等等都相应的增加了一千元到两千元不等。
龙国历史上惨痛的历史经验教训，时刻提醒着每个人：权力刚完成交接之时，最忌讳的就是清理老臣，大开杀戒。
先给原班人马升职加薪，把局面稳定住之后再慢慢摸底慢慢调整，这才是管理者应该具备的基本常识。
远在黔州府的周莱打了个喷嚏：作者你莫不是在内涵我？我告诉你喔，我可是孕妇喔，受不得冷嘲热讽的喔。