x 一顿饭吃了差不多两个小时左右后三人才各回各家。
只是蒋哥离开后再也不会有之前那种三个人一起出差的感觉了刘墨和蒋哥两个人有点相辅相成的感觉两个人可以把聊天场合变得很暖。
不过天下无不散之宴席都会分开的蒋哥只是转岗了就是以后有些部门的事情不可以分享了见面还是基本可以见到的。
蒋哥被迫转岗后刘墨发现随着年龄增长后自己的危机感就会更强一定要加快突破自己圈子变化之前一些客户和市场人员都重新梳理重新对接跟进。
再次梳理刘墨发现之前跟进对接的客户自己真的只是因为工作的需要或者因为公司的考核要求去跟进所有和客户沟通的方式真的就是几个故事一讲或者说公司的要求一讲意向强的就继续跟进。没有意向的就不管就丢到了一边。
完全忘记了自己是谁？好像从来没有做过自己一直都是别人要求怎么做自己就怎么做完全没有自己的思想一样！每天都是公司至上。
就像是看山是山看水是水这次总结后好像就变成了看山不是山看水不是水的境界。
经过这次蒋哥被迫转岗后刘墨彻底的明白只有把自己经营好圈子也就会慢慢的跟着发生改变。
谈客户也都是开始融入自己的思想把自己的一面展示出来当然并不是说公司任何问题只是在按照流程和制度要求的标准下去加入自己的思想谈客户也会去表现出独特的一面。
这样展示后袁天第一个说刘墨好像变了但是又说不出来就是像更加自信了一样。
整个之前认识的客户和市场人员刘墨都在又一次拜访不在像以前一样大家见面第一时间聊工作聊公司文化聊其他就是聊不到自己的核心思想自己是什么样的人都展示不出来。
而相处得好的几个市场人员都表示刘墨和之前不一样变得更加优秀了。
但是刘墨知道自己差的还太多了人情世故不精通个人谈判还是不专业还没有达到看山还是山看水还是水的境界。
不过能清晰的知道自己那里不足的地方就是最好的可以针对性的学习。
也让刘墨明白自己真的眼界只有余总好像再高的人就看不到已经把余总当成了自己的神话自己完全没有活出自己真正想要的人生。
话术重新梳理学习版块的调整这期间余总带着刘墨出差两次两个人都没有开发出客户。